水平衡测试项目说明

通过全面了解用水单位管网状况以及用水现状，依据测定的水量数据分析水量平衡关系,通过水量平衡测试，可以健全企业用水计量仪表，查堵给水管网漏水，掌握企业用水现状和企业各生产工序用水水量之间的定量关系，找出节水潜力、制定用水和节水规划，建立健全企业用水档案，为制定用水定额积累基础数据，评价企业用水合理化水平，为创建节水型企业打基础。

1、水平衡工作能够强化用水管理

水平衡工作要求在用水管理制度健全、用水计量完善的条件下进行，一切用水单位为了搞好水平衡工作就必须首先建立健全各项用水规章制度，完善各级计量装置，并建立用水台帐，完善用水统计，以及进行用水分析。

2、水平衡工作是节约用水的基本方法

通过水平衡测试，能使用水单位发现在原用水的基础上存在的问题，如有跑、冒、漏、渗的现象，有用水不当的情况，有水的利用效率低下的情况。

3、水平衡能有效地促进工业生产

在水平衡测试中，可以发现某个部位由于用水不当，使某些生产工艺的冷却难以达到要求，而使生产受到影响，降低了产量。由于采用的方法不合理，该处理好的水，不能达到要求，而影响到某些系统的用水不能正常，或某一设备不能正常工作，使某用水系统能力下降，使系统受到破坏，最终都会影响到生产，使生产能力下降。或由于用水不合理，不能按水质、水量、水温的情况适当调度使用，而造成水的浪费，使本来就不足的水量显得更少、更困难，使生产不能正常进行，而导致停产，造成损失。

4、水平衡工作是城市或地区掌握宏观用水情况的基础

5、要搞好“三落实”。一是组织落实：测试单位应成立专门机构，负责测试的组织领导，全面协调，测试实施、督促检查等。为了便于开展工作，该机构由主管领导，节水主管部门负责人、车间（部门）主任组成领导班子和包括管水人员、统计人员、工程技术人员，车间及班级组长和用水，管水人员在内的测试班子。二是技术落实：就是要掌握测试方法，了解测试表格图，摸清用水工艺、设备厂、设施及用水情况，进行人员培训等。三是测试方案落实就是明确测点和内容，选好测试仪器，确定测试的日期和次数，做好人员的分工和协调配合等。除“三落实”外，还要健全测试手段，校验计量水表，使之达到规范要求。

6、以水平衡测试结果为基础，对用水单元进行合理用水评价，找出不合理用水造成浪费的水量和原因，制定出改进计划和规划。

7、由于单位用水单元较多，测试工作量较大，有的单位很难做到各用水单元都同一个时间抄表，测试难免有误差。为保证测试质量，要求在测试阶段所得各类日取水量之和与同期单位实际日总取水量之差不大于10%，可认为测试结果符合要求。否则应继续查找有无漏测和计算错误，直到达到要求。

8、各类用水按用途进行汇总分类，按照用水考核指标体系计算，分析用水合理水平。同时，参照各行业节约用水标准和用水的实际情况，确定各类排放水可回收利用的水量。

9、根据对各类不合理用水因素的分析，采取相应的行政和技术措施，制定节水计划和规划。制订节水计划和规划时要把握以下几点：

（1）******限度地提高水的重复利用率，如建立和完善冷却水、工艺水循环利用系统、废水回收再利用，提高循环水浓缩倍数，建立中水道系统等，减少新水取用量；

（2）改革用水工艺，更新用水设备、器具，采用不用水或少用水的工艺、设备、器具；

（3）增加节水技改资金的投入。优先安排用水量大且浪费严重的项目、统筹规划节水工程，要定出时限，实行目标责任制；

（4）注意节水技术措施实施的技术、经济先进性，讲究节水投资效益；

（5）依据测试成果调整用水定额和计划用水量指标，并分解下达给用水单元。

最终企业事业单位通过水平衡测试，不仅能够解决因用水不当而形成的浪费，使用水更合理，同时可以找到本企业单位在合理用水情况的基本用水量，也就是城市或地区用水总量的基础。